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開心農莊企業(yè)團建與休閑勞動實踐基地調查問卷
尊敬的企業(yè)管理者/HR/活動負責人:
您好！為更好打造適配學校需求的研學與勞動實踐基地，助力學生成長，誠邀您參與調研。您的每一條意見都至關重要，我們將把它作為基地建設的核心參考，與您一同打造更優(yōu)質的共享研學勞動實踐平臺！本問卷為匿名調研，所有信息僅用于基地優(yōu)化，將嚴格保密，請您放心填寫。再次感謝您的參與！
“開心農莊”共享研學勞動實踐基地
2025年8月
1. 貴司目前是否已與戶外團建/實踐類基地建立合作?
A. 是，長期穩(wěn)定合作
B. 是，嘗試性合作
C. 否，正尋找合作
D. 否，暫未考慮
2. 企業(yè)選擇合作實踐基地時，最看重以下哪些因素（可多選）?
A. 安全保障措施
B. 活動對團隊協(xié)作的促進作用
C. 場地設施完備性（含休閑、勞動、餐飲區(qū)等 ）
D. 活動創(chuàng)意與新穎度
E. 交通便捷程度
F. 收費合理性
3. 您認為現(xiàn)有合作基地（若有）在活動內容設計上，與企業(yè)團建目標的契合度如何?
A. 高度契合，能有效提升團隊凝聚力
B. 有一定關聯(lián)，需進一步優(yōu)化
C. 關聯(lián)度低，未達到預期效果
4. 對于企業(yè)團建或休閑勞動活動的時間安排，您傾向于?
A. 作物種植養(yǎng)護
B. 動物養(yǎng)殖照料
C. 小長假（如端午、中秋短假期 ）
D. 季度/年度集中開展（如年會配套 ）
5. 您期望活動能對員工哪些能力提升有幫助（可多選）?
A. 團隊協(xié)作與溝通
B. 壓力釋放與情緒調節(jié)
C. 創(chuàng)新思維與問題解決
D. 健康生活意識（勞動、綠色理念 ）
E. 企業(yè)文化認同感強化
F. 其他（請補充________ ）
6. 企業(yè)組織團建活動時，員工參與度受哪些因素影響較大（可多選）?
A. 活動趣味性與新穎度
B. 與員工個人興趣關聯(lián)度
C. 活動時間長短與強度
D. 團隊氛圍與領導參與度
E. 活動獎勵與激勵機制
7. 您認為實踐基地需加強哪方面的價值體現(xiàn)?
A. 團隊協(xié)作任務的挑戰(zhàn)性與適配性
B. 員工休閑放松場景的舒適性
C. 企業(yè)文化融入與價值觀傳遞
D. 活動對員工健康生活的引導（如勞動體驗、綠色飲食 ）
8. 若基地推出定制化團建課程，企業(yè)是否有意愿參與共創(chuàng)?
A. 非常愿意，深度參與活動設計
B. 可以參與，提供基礎需求建議
C. 視情況而定，看合作成本與效果
D. 暫不考慮
9. 您對基地活動引導人員（教練/領隊）的要求是?
A. 持有專業(yè)團建/拓展培訓資質
B. 具備豐富活動組織與應變經(jīng)驗
C. 善于調動氛圍、激發(fā)員工參與，成果帶走、代管代養(yǎng)等
D. 熟悉企業(yè)團建需求與職場特點
10. 現(xiàn)有實踐基地（若有）的反饋收集與改進機制，您覺得是否完善?
A. 完善，定期溝通且有效優(yōu)化活動
B. 一般，有反饋但改進不明顯
C. 缺失，缺乏系統(tǒng)反饋渠道
11. 您認為團建和休閑勞動活動對企業(yè)哪些方面幫助最大（可多選）?
A. 團隊凝聚力提升
B. 員工滿意度與留存率
C. 企業(yè)文化落地傳播
D. 員工健康生活方式引導
E. 創(chuàng)新靈感激發(fā)（團隊頭腦風暴 ）
12. 企業(yè)每年可投入到團建和休閑勞動活動的經(jīng)費預算大概在什么范圍?
A. 人均50元以內
B. 人均50 - 100元
C. 人均100 - 200元
D. 人均200元以上
13. 對于基地的安全保障，您最關注哪些環(huán)節(jié)（可多選）?
A. 場地設施安全（如勞動工具、活動設備 ）
B. 食品衛(wèi)生安全（含餐飲、采摘食材 ）
C. 活動組織安全（如戶外突發(fā)情況應對 ）
D. 員工往返交通安全
14. 您希望基地通過何種形式向企業(yè)反饋活動成果?
A. 活動報告+ 精彩照片/視頻集
B. 員工參與度與反饋數(shù)據(jù)分析
C. 團隊協(xié)作提升案例總結
D. 定制化電子檔案（關聯(lián)企業(yè)人才培養(yǎng) ）
15.?對于開心農莊打造企業(yè)團建與休閑勞動實踐基地，您有哪些特別建議或期待
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