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企業(yè)文化培訓(xùn)問卷調(diào)查

1.您對本次培訓(xùn)的前期準(zhǔn)備與會場服務(wù)感受如何?(包括:通知提醒、物料準(zhǔn)備、會場布置、設(shè)備調(diào)試、茶歇服務(wù)等)
2、您認(rèn)為培訓(xùn)內(nèi)容的邏輯性與層次清晰度如何?
3、培訓(xùn)程內(nèi)容與您工作的關(guān)聯(lián)度及實(shí)用性如何?
4、培訓(xùn)課件的設(shè)計(jì)質(zhì)量如何?
5、本次培訓(xùn)的日程與時間安排(如時長、時段)是否合理?
6、您對培訓(xùn)中各環(huán)節(jié)(如講解、互動等)的設(shè)置與銜接是否滿意?
7、您如何評價培訓(xùn)中的互動環(huán)節(jié)?
8、總體而言,您認(rèn)為本次培訓(xùn)的收獲如何?
9、通過此次培訓(xùn),您是否清晰理解了公司的企業(yè)文化理念?
10、您認(rèn)為本次培訓(xùn)所介紹的文化內(nèi)容,在您日常工作中實(shí)踐的可行性如何?
11、為了踐行企業(yè)文化,您認(rèn)為自己或團(tuán)隊(duì)最需要哪些方面的支持??(可多選)
12、您認(rèn)為本次培訓(xùn)最大的優(yōu)點(diǎn)或最讓您印象深刻的一點(diǎn)是什么?
13、對于未來的企業(yè)文化培訓(xùn)或活動,您有哪些具體的意見或建議??(例如:培訓(xùn)形式、內(nèi)容深度、案例分享、時長安排等)
14、對于企業(yè)文化如何落地,請問您有那些具體的意見或建議?
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